Ekipi është një e tërë, përparimi i ekipit ka nevojë që të gjithë të punojnë së bashku, arritja e ekipit, është arritja e ëndrrës së secilit. Nëse një skuadër e shkëlqyer dëshiron të ketë sukses dhe t'i plotësojë qëllimet e vendosura në kohë, është e pandashme nga bashkëpunimi dhe bashkëpunimi i plotë i të gjithë anëtarëve.
Përshëndetje, Sun Ding! Departamenti i Blerjeve u dallua nga shumë departamente dhe fitoi çmimin e ekipit më të mirë. Ju përgëzoj përsëri. Mund të na bëni një prezantim të shkurtër rreth Departamentit të Blerjeve?
Unë kam qenë me Kowloon për më shumë se 8 vjet dhe kam qenë dëshmitar i rritjes dhe zhvillimit të Kowloon. Jam gjithashtu i nderuar të jem Menaxheri i Blerjeve të Kowloon. Shpresoj që të mund të vazhdoj me hapat e Kowloon dhe të dëshmoj fazën tjetër të zhvillimit të shpejtë të Kowloon.
Ekipi im është një ekip plot karakteristika të përziera të viteve 80 dhe 90, me pasion dhe vitalitet, të qetë dhe të qetë, pozitiv dhe gazmor, jo vetëm që zotërojnë njohuritë profesionale të produktit, por edhe të gatshëm për të ndihmuar njëri-tjetrin dhe kanë një ndjenjë të fortë të punës në grup.
Ne besojmë se përderisa jemi të bashkuar dhe kemi një qëllim të përbashkët, atëherë do të shkëlqejmë.
Duke parë vitin 2022, çfarë keni arritur? Cilat janë përmirësimet më të mëdha në krahasim me vitin 2021?
Në vitin 2022, ne hasëm ndikimin e epidemisë së përsëritur dhe rënies ekonomike në Evropë të shkaktuar nga lufta Rusi-Ukrainë, e cila na bëri të ndiheshim të papërgatitur për një moment dhe të vështirë, por gjithsesi përfunduam 100% të dërgesës me përpjekje, duke treguar se për sa kohë që jemi të vendosur dhe të guximshëm, ne mund ta bëjmë këtë. Kjo është gjithashtu e pandashme nga përpjekjet e të gjitha departamenteve të kompanisë.
Krahasuar me 21 vjet, kohezioni i ekipit tonë është përmirësuar, të gjithë kanë ndryshuar qëllimet e tyre personale në qëllimet e përgjithshme të departamentit dhe kanë bërë përparim në shkallën e dorëzimit në kohë, duke u rritur nga 75% në 88%, duke plotësuar normën vjetore të dorëzimit në kohë objektiv, në mënyrë që koha e dorëzimit të jetë e garantuar. Nga një këndvështrim tjetër, tregon gjithashtu se procesi i sistemit tonë është përsosur dhe përmirësuar, në mënyrë që të dhënat të jenë më të sakta.
Cili është shpirti më i rëndësishëm për ekipin tuaj?
Puna ekipore: Një ekip është një grup që bashkohet për të arritur një qëllim të përbashkët. Bashkëpunimi kërkon që të gjithë të mendojnë në një vend, të përpiqen të bëjnë një vend, të bashkohen me dashuri, kujdes dhe ndihmë. Kombinimi i të dyjave është fryma e punës në grup, duke reflektuar një grup njerëzish që ndajnë pasurinë dhe fatkeqësinë.
A ka plane apo synime të reja për vitin 2023? Çfarë mesazhi dëshironi t'u thoni miqve të kompanisë
Në 23 vjet, ne jemi gati të forcojmë përpjekjet tona në fusha të reja dhe produkte të reja, të zgjerojmë zhvillimin e larmishëm të produkteve të kompanisë dhe të sigurojmë që departamenti i biznesit të vijës së parë të ketë municion të mjaftueshëm për të promovuar përmbushjen e qëllimeve të kompanisë.
Këtu dua t'ju them se vetëm nëse punojmë së bashku drejt një qëllimi, konsolidojmë dhe zotërojmë njohuritë tona profesionale së bashku, trajtojmë vërtet Jiulong si një shtëpi, trajtojmë partnerët e kompanisë si familjet dhe të afërmit e tyre, atëherë mund të shkojmë më tej dhe më mirë. së bashku me markën Jiulong. Hajde!
Koha e postimit: 28 korrik 2023